■マネジメント 合計：7本
人や組織を管理するには、様々な知識・スキルが求められます。 役職の高さや担当に関わらず、マネジメントに求められるテーマについて、ポイントを簡潔にまとめました。
多忙な中でのご活用にも、お勧めです。
・経営戦略概論
・事業戦略
・コーポレートストラテジー
・リスクマネジメント概論
・ポートフォリオ・マネジメント
・意思決定概論
・職場に活かす社会心理学
■全社で学ぶコンプライアンス 合計：4本
コンプライアンスの意味を体系的に理解し、正しく行動するための判断基準を身に付けるためのコース。組織には必携の教材です。
・全社で学ぶコンプライアンス 1.コンプライアンスとは
・全社で学ぶコンプライアンス 2.組織への影響
・全社で学ぶコンプライアンス 3.判断の基準
・全社で学ぶコンプライアンス 4.具体的な例
■全社で学ぶ環境問題 合計：4本
社会人として身に付けておくべき環境問題の知識を、分かりやすくまとめました。QBL(Question Based Learning）の手法を取り入れた、飽きずに見られる教材です。
・全社で学ぶ環境問題 1.環境負荷の増大
・全社で学ぶ環境問題 2.自然環境の悪化
・全社で学ぶ環境問題 3.引き起こされる問題
・全社で学ぶ環境問題 4.企業の役割
■全社で学ぶ生物多様性 合計：4本
生物多様性の基本知識と、その保全のために求められることを分かりやすくまとめました。組織の環境教育に最適です。
・全社で学ぶ生物多様性 1.生物の多様性とは
・全社で学ぶ生物多様性 2.ヒトが受ける恩恵
・全社で学ぶ生物多様性 3.多様性の危機
・全社で学ぶ生物多様性 4.多様性を守るために
■内部統制 合計：2本
内部統制徹底のキーとなるものの一つが、社内への周知徹底です。
内部統制の意味や重要性を、コンパクトに分かりやすくまとめたコンテンツを使って、効果的に進めて下さい。
・内部統制入門 1.内部統制とは
・内部統制入門 2.役割と作業